2023年6月19日、拠点長・副拠点長クラスを対象にし、組織力の向上を狙いとした研修を実施いたしました。
今回の研修は、昨年も大好評でした東京都町田市にある音楽座ミュージカル芹ヶ谷スタジオにて行われた「音楽座ミュージカル稽古場プログラム」です。
昨年の実施内容はこちらから
研修開始前から、普段なかなかお目にかかれない稽古衣装や舞台装置に興味津々な面々。
「ここで?歌う?踊る?今日は何をやるんだ?」という様子の28名に、この後、いったいどんな研修内容が待っているのでしょうか。
昨年もありました「こんな部下の方がいたら、どう伝えますか?」「こんな意見が出た時、どのようにチームを巻き込んで取り組みますか?」というリーダー研修によくありそうなこのテーマ、今年も受講者に参加してもらいました!
プロの俳優が臨場感たっぷりに癖のある部下の役を演じます。
それは、管理者であれば誰もが一度は経験した事があるシチュエーション。
上司役を「我こそは」と受講者が立候補し、積極的に問題解決をしようと意気込みましたが、結果は。。。
問題解決へのやり取りには、見ている側が見入ってしまうほど緊張感が伝わり、リアルなOJTとなりました。
最終的には、部下役の役者さんが上司役の受講者の言動に対して、どのように感じたのか。どうすればもっと良かったか。をお話していただき、受講者の皆さんの考え方と照らし合わせる事ができたのでとても良い体験となりました。
いま紹介した研修内容は、当日のカリキュラムのほんの一部分です。
この他にもグループワークで、空気を読みながら動きをあわせたり、数字を順番に声に出したり、とてもユニークな内容が盛りだくさんでした。
今回の研修を通じて、受講者のみなさんは、常に受け取った相手が「どう受け取ったのか」「受け取ったあとどうなったのか」を帰ってから意識するでしょう。本気で相手のことを考えて、意見をぶつけあって、"理想のリーダー"になることの本質は、物流業界もミュージカルも変わりません。
どんな業種からでも働き方の学びはあると、この研修で実感しました。
普段の社内研修では体験できない時間は、受講者自身にとっても新たな気づきの場となったでしょう。
今回ご協力いただいた音楽座スタッフの皆さま、関係者の皆さま、ありがとうございました。