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年始挨拶の変化

2025年12月18日
ブログ本部長・ブロック長・グループ長 | 社員のプライベート

皆さんこんにちは、二度目のブログとなりました。経理グループ長の鈴木です。
今年も残りわずかとなりましたが、いかがお過ごしでしょうか?

 

今回は、年末年始のイベントであった年賀状についてのお話です。
以前は新年のご挨拶といえば年賀状が定番でしたが、皆さんはどうされていますでしょうか?
近年は、その在り方が大きく変わってきているように感じます。
郵便料金の値上げやデジタルツールの普及により、年賀状を出す人は年々減少し、
企業でも「年賀状は控えさせていただきます」と案内するケースが一般的になりました。

 

日本郵便が発表している発行枚数を見ても、ピーク時の半分以下まで減少しています。
若い世代だけでなく、同年代でも「そろそろ整理しよう」という声を聞くことが増えました。
以前は当然だった年1回の近況報告も、今ではメールやSNSで済ませることが少なくありません。
時代とともにコミュニケーションの形が変わってきたのだと思います。

 

私自身も、2年前に年賀状のやり取りを見直しました。
長年続けていたことをやめることにためらいはありましたが、
思いのほか周囲からも「こちらも控えますね」と自然に受け入れられ、スムーズに移行できました。
負担を減らしつつ、必要な方とは別の形で丁寧にご挨拶を続けるという、今の自分に合ったやり方が見つかったように思います。

 

とはいえ、手書きの文字には独特の温かさがあり、受け取ると嬉しいものです。
特に長くお世話になった方や親しい間柄では、年賀状が今でも「特別な贈り物」として喜ばれる場面があります。
年賀状文化がなくなるのではなく、より“選ぶもの”に変わってきているのだと感じます。

 

大切なのは、手段ではなく気持ちだと思います。
紙の年賀状、メール、オンラインのメッセージなど、相手との関係性に合わせて柔軟に選べる時代になりました。
これからも、無理のない形で人とのつながりを大切にしていきたいと思います。

 


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