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素晴らしい現場力にさらなる磨きを

2013年1月7日
経営企画 |

明けましておめでとうございます。
年末年始は皆様どのように過ごされたでしょうか。

さて、毎年個人的にとても楽しみにしている「箱根駅伝大会」が今年も開催されました。
30年ぶりの総合優勝を勝ち取った日本体育大学は、前回大会では19位という残念な結果であったため、
上下関係の厳しい体育会系の環境の中、3年生のキャプテンを起用し、1年間練習に励んできたそうです。
上級生は、学年の違いではなく実力主義で起用されたキャプテンを受け入れ、「1人でも反発したらチームは崩壊する」と
下級生からの命令口調にも耐え、さらにチームの団結を深めていったとのこと。

当社でも、年齢の若い拠点長を起用し、脇を固めるベテラン勢の活躍により見事にまとまっているセンターが多くあります。
年齢・経歴・勤続年数にこだわらず、実力のある社員を認め、活躍の場を与えること、そしてそのチャレンジを経験者が
見守り、フォローしあう体制が、当社の「現場力」の基本と考えます。

24時間365日稼動している当社では、皆さんに素敵なお正月を過ごして頂けるよう、現場で働くサービスドライバー、
作業スタッフの皆さんがいつも以上に頑張ってくれました。直接皆様の目に入ることはないかもしれませんが、お客様から
お預かりした商品を皆様にお届けする「物流」という仕事は、まさに縁の下の力持ちです。
この素晴らしい「現場力」にさらに磨きをかけ、縁の下から力強い支えとなれるよう努めてまいりますので、
本年も宜しくお願いいたします。


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